内蒙古常态化开展实地访查 让基层服务更有温度

5月9日，内蒙古呼和浩特市玉泉区大(dà)南街街道(jiēdào)工作人员在检查微型消防站设施设备。中青报·中青网记者 石佳/摄 一个城市街道办事处(bànshìchù)需要负责的事项曾达上千项。内蒙古自治区呼和浩特市玉泉区(yùquánqū)大南街街道党工委(dǎnggōngwěi)书记郭文杰坦言：“不(bù)梳理，我们也没发现有这么多项，‘小马拉大车’，都不知道自己拉的车有多重。” 内蒙古开展整治形式主义为基层(jīcéng)减负专项(xiàng)工作(gōngzuò)以来，“小马拉大车”突出问题得到专项整治，将苏木乡镇街道（内蒙古自治区特有的乡级(xiāngjí)行政区划——编者注）原有的152项职责事项和县乡共同承担的221项事项，整合成148项，村级组织工作事务平均减少60余项。2024年又在13个(gè)旗县（市区(shìqū)）的30个苏木乡镇街道先行编制基本履职事项、配合(pèihé)履职事项、上级部门收回事项“三张清单”，加快构建事权清晰、责能相适、履职顺畅、保障有力的权责体系。 梳理乡镇街道履职(lǚzhí)事项后，大南街街道编制履职事项为196项，其中配合履职事项、上级部门收回事项比例(bǐlì)为57.7%。履职事项清单发布后，郭文杰在工作中感觉到，“减负的(de)效果非常明显”。 5月(yuè)9日，中青报·中青网记者来到呼和浩特市玉泉区新玉小区，看到小区门口设置了微型消防站，里面灭火器、消防桶、救生绳等设备一应俱全。“微型消防站之前由街道负责建立(jiànlì)，现在改为专业部门(bùmén)负责。”郭文杰举例(jǔlì)说，仅仅是每个小区里微型消防站建立的“主管”单位(dānwèi)改变，就为街道、社区工作人员减负不少。 自建房安全等级鉴定、建立微型消防站、开具各类证明文件(zhèngmíngwénjiàn)……之前由街道承担的这些工作都交由上级部门(bùmén)或专业部门负责(fùzé)。郭文杰说：“专业的事由专业部门负责，街道工作内容越来越精准，我们(wǒmen)也能腾出手更好地服务群众。” 大南街街道党群服务中心副主任郭凌云也有(yǒu)同感，“确实感觉减负了，最近几乎没加过班”。如今，郭凌云有了更多时间和精力服务辖区居民。今年过年期间(qījiān)，郭凌云组织社区(shèqū)老年秧歌队报名了庙会表演活动，端午节之前又忙(máng)着筹备了相关节目。 今年60多岁的李素清(qīng)几乎每场社区活动都要参加，“社区各类活动越来越丰富，工作人员都特别用心(yòngxīn)”。 厘清职能部门和乡镇街道(jiēdào)的职责边界，让基层“清”装上阵，“需要配合的，配合到什么程度，都更清晰了。不(bù)在履职范围内(nèi)的，让基层干部有权力说不。”呼和浩特市整治(zhěngzhì)形式主义为基层减负专项工作机制办公室一名工作人员说。 内蒙古推动整治形式主义为基层减负正在由治标向治本深化。内蒙古自治区党委督查室副主任黄耀波介绍，内蒙古围绕“负从何来”和“基层所盼”开展实地访查，对12个盟市开展了多轮全覆盖实地访查工作，深入基层与干部面对面(miànduìmiàn)访谈，对发现的(de)问题进行剖析，对正反典型形成(xíngchéng)通报印发，建立(jiànlì)问题双交办机制，双向督办各地区各部门单位真整改、见(jiàn)实效(shíxiào)。 采访(cǎifǎng)中，多位基层干部直言，内蒙古开展(kāizhǎn)实地访查，可以畅通基层向上反映问题的渠道，为(wèi)基层干部撑腰鼓劲。郭文杰对此深有感触，“自治区级、市级专项工作组经常来，我们反映的一些问题、困难，上级部门帮着解决(jiějué)，很快便有了成效”。 郭文杰说，整治形式主义为基层减负(jiǎnfù)典型问题通报印发后，“我们对照问题一一检视(jiǎnshì)，及时整改”。他举例，此前微信工作群很多，“现在我们只需要(xūyào)一个工作群，有(yǒu)需要临时拉群及时解散”。“五一”假期，呼和浩特市塞上老街举办了系列文旅活动，郭文杰于(yú)4月30日建了微信群，方便沟通工作。节后上班第一天，这个群被及时解散。 强化核查通报、督促(dūcù)整改落实。黄耀波说，开展多轮实地访查的目的是持续传导(chuándǎo)责任压力，他感到(gǎndào)内蒙古整治形式主义为基层减负工作确实取得了(le)一定成效，“目前形成了上下三级联动、协同发力、共同推进的良好局面，基层同志确实感觉负担减下来了”。接下来，内蒙古将继续(jìxù)一体抓好(zhuāhǎo)“减负、赋能、解困、整改、督促”，持续巩固扩大各项整治成果，驰而不息改作风、树新风。