3年来，宜宾累计提供高校毕业生适配岗位超10万个

四川省2025届(jiè)高校毕业生第二场省级(shěngjí)综合招聘会在宜宾举行。 宜宾学院供图

四川在线记者王眉灵宜宾观察曹洋(cáoyáng)

6月6日，26岁(suì)的戴影樵出现在宜宾市政府新闻办举办的发布会上。她是一名留宜就业的大学生，短短3年从行政专员变为总裁助理，升任部门(bùmén)主管，实现“三级跳”。她的经历(jīnglì)或许会让宜宾今年(jīnnián)即将毕业的2.8万余名大学生感到振奋。

2022年，戴影樵从宜宾学院毕业，入职宜宾英发德耀(déyào)科技有限公司。戴影樵回忆，在学校，各部门都会为毕业生提供就业服务和(hé)指导，像“辅导员工作室(gōngzuòshì)”聚焦大学生职业生涯发展，提供职业生涯测评、面试和简历技巧(jìqiǎo)培训等服务，还有多场校园招聘会(zhāopìnhuì)和企业宣讲会，提供更多就业机会(jiùyèjīhuì)。“我就是从一次企业宣讲会上成功得到了英发德耀的‘入场券’。”戴影樵说。

3年来，戴影樵与企业共同成长，她留在宜宾就业的经历(jīnglì)，正是宜宾“企业育人+城市留才”生态(shēngtài)的注解。

数据显示，3年来，宜宾共招引本科及(jí)以上人才近6万名，在(zài)宜高校(gāoxiào)毕业生留宜就业人数近万名，无数的“戴影樵”们在宜宾找到职业方向。

挖潜扩岗，宜宾频出实招。宜宾市(shì)人力资源和社会保障局党组成员、市就业(jiùyè)(jiùyè)创业和农民工服务中心(fúwùzhōngxīn)主任甘华锋介绍，3年来，宜宾举办专场招聘活动(huódòng)1050场，累计提供高校毕业生适配岗位超10万个，国有企业吸纳高校毕业生就业近万名，民营企业吸纳高校毕业生就业超3万名。

在政策支持(zhīchí)上，宜宾先后出台“促进高校毕业生(bìyèshēng)就业十大工程”“促进高质量充分就业(chōngfènjiùyè)八条政策措施”等政策，3年累计兑现一次性吸纳就业补贴(bǔtiē)、来宜就业补贴等资金1.77亿元，惠及高校毕业生3.35万名。

宜宾(yíbīn)学院临港校区。 宜宾学院供图

促进大学生就业(jiùyè)，宜宾做好全流程规划。“根据实际情况我们健全了一项机制、聚焦三个重点，从(cóng)五个端口进行发力。”宜宾市委人才和大学城工作局副局长(fùjúzhǎng)刘义介绍，宜宾构建起党委政府统一领导、部门协同联动、企业踊跃参与、高校主体担当的(de)工作机制，形成(xíngchéng)推动高校毕业生就业工作的合力。

刘义介绍(jièshào)，当地聚焦(jùjiāo)重点学校(xuéxiào)、重点专业和重点群体，针对性开展各类就业帮扶活动，同时畅通学生端、学校端、企业端、信息端和服务端五个端口，从帮助学生做好职业规划、学校做好专业调整机制、校企合作深挖岗位潜力等领域全(quán)流程护航大学生就业。

下一步，宜宾将持续开展公共服务进校园系列活动，同时大力实施万名本科及以上人才招引和三年万名大学生就业见习提能(tínéng)计划，动态归集发布(fābù)各类高校毕业生适配岗位，提供(tígōng)更多在宜就业机会。